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2016年11月28日、金沢青年会議所は金沢市とともにイクボス共同宣言を行いました。石川県における自治体(市町村)では初めて、青年会議所としては豊橋青年会議所に続いて2例目となります。
「イクボス」とは
職場で共に働く部下・スタッフのワークライフバランス(仕事と生活の両立)を考え、その人のキャリアと人生を応援しながら、組織の業績も結果を出しつつ、自らも仕事と私生活を楽しむことができる上司のことを指します。
イクボス10ヶ条
1. 理解 現代の子育て事情を理解し、部下がライフ(育児)に時間を割くことに、理解を示していること。
2. ダイバーシティ ライフに時間を割いている部下を、差別(冷遇)せず、ダイバーシティな経営をしていること。
3. 知識 ライフのための社内制度(育休制度など)や法律(労基法など)を、知っていること。
4. 組織浸透 管轄している組織(例えば部長なら部)全体に、ライフを軽視せず積極的に時間を割くことを推奨し広めていること。
5. 配慮 家族を伴う転勤や単身赴任など、部下のライフに「大きく」影響を及ぼす人事については、最大限の配慮をしていること。
6. 業務 育休取得者などが出ても、組織内の業務が滞りなく進むために、組織内の情報共有作り、チームワークの醸成、モバイルやクラウド化など、可能な手段を講じていること。
7. 時間捻出 部下がライフの時間を取りやすいよう、会議の削減、書類の削減、意思決定の迅速化、裁量型体制などを進めていること。
8. 提言 ボスからみた上司や人事部などに対し、部下のライフを重視した経営をするよう、提言していること。
9. 有言実行 イクボスのいる組織や企業は、業績も向上するということを実証し、社会に広める努力をしていること。
10. 塊より始めよ ボス自ら、ワークライフバランスを重視し、人生を楽しんでいること。
「金沢イクボス企業同盟」
「金沢イクボス企業同盟」では、働き方改革を進める(進めようとする)企業と企業とが、積極的に職場環境向上のための情報共有とノウハウの相互提供を行うことにより、金沢で働くだれもが性別や年齢、家庭形態に関わりなく、仕事と家庭とを両立できるための環境の整備とその拡大に努めていきます。 詳しい説明や参加申込はこちら(金沢市WEBサイト)。

金沢青年会議所に所属するメンバーの企業が多数金沢イクボス企業同盟に参加しています。
株式会社アーバンホーム 株式会社アイサス 株式会社家元
株式会社オン・ザコーナー 加賀建設株式会社 加賀種食品工業株式会社
カネマサ金物株式会社 キスモ株式会社 株式会社キョー・エイ
株式会社寿薬品 小松ウォールアイティ株式会社 株式会社小山商会
シナジーコンサルティング株式会社 新日本ホーム株式会社 鈴木建設株式会社
株式会社ダイドー 税理士法人池藤会計事務所 税理士法人ノチデ会計
高桑美術印刷株式会社 中部経営辻本郷税理士法人 株式会社福光屋
株式会社冨士タクシー ほそ川建設株式会社 室野硝子株式会社
㈱山岸建築設計事務所 若松梱包運輸倉庫株式会社